10/04/2026
Trí tuệ nhân tạo trong hành chính công: Sự hài lòng của người dân cùng hiệu quả làm việc của công chức
Lượt xem: 4
Trong tiến trình xây dựng chính quyền số tại Ninh
Bình, việc ứng dụng trí tuệ nhân tạo (AI) đang mang lại những chuyển biến tích
cực, đặc biệt ở hai khía cạnh cốt lõi: nâng cao sự hài lòng của người dân và
tăng hiệu quả làm việc của đội ngũ công chức.
Trên nền tảng các chủ trương lớn như Nghị quyết số 57-NQ/TW của Bộ
Chính trị và Đề án 06 của Chính phủ, nhiều dịch vụ công đã được số hóa, tích hợp
dữ liệu và từng bước ứng dụng trí tuệ nhân tạo trong xử lý nghiệp vụ. Nhờ đó,
người dân khi thực hiện thủ tục hành chính không còn phải đi lại nhiều lần; thời
gian chờ đợi được rút ngắn; quy trình xử lý trở nên minh bạch, thuận tiện theo
dõi.
Sự
hài lòng của người dân – Thước đo hiệu quả của Chuyển đổi số
Đặc biệt, việc sử dụng các hệ thống hỗ trợ thông minh như trợ lý số,
hướng dẫn trực tuyến giúp người dân dễ dàng tiếp cận thông tin, hạn chế sai sót
khi chuẩn bị hồ sơ. Thông qua ứng dụng định danh điện tử như VNeID, nhiều thủ tục
hành chính đã được thực hiện hoàn toàn trên môi trường số, tạo thuận lợi tối đa
cho người dân và doanh nghiệp.
Đối với đội ngũ công chức, trí tuệ nhân tạo đóng vai trò như một
“trợ lý số” hỗ trợ xử lý công việc hằng ngày. Các hệ thống phần mềm có thể tự động
phân loại hồ sơ, kiểm tra thông tin, gợi ý quy trình xử lý, từ đó giảm tải áp lực
công việc, hạn chế sai sót và nâng cao năng suất lao động. Công chức có thêm thời
gian tập trung vào các nhiệm vụ chuyên môn sâu, góp phần nâng cao chất lượng phục
vụ người dân.
Trung tâm hành chính công Phường Phủ Lý, tỉnh
Ninh Bình
Thực tế cho thấy, khi quy trình được số hóa và có sự hỗ trợ của
công nghệ, mối quan hệ giữa chính quyền và người dân đang dần chuyển từ “quản
lý” sang “phục vụ”. Sự hài lòng của người dân không chỉ đến từ kết quả giải quyết
thủ tục hành chính mà còn từ trải nghiệm thuận tiện, nhanh chóng và minh bạch
trong suốt quá trình thực hiện.
Có thể khẳng định, việc ứng dụng trí tuệ nhân tạo trong hành chính
công đang góp phần quan trọng nâng cao chất lượng phục vụ tại địa phương, đồng
thời tạo động lực thúc đẩy đội ngũ công chức làm việc hiệu quả, chuyên nghiệp
hơn trong môi trường số./.
Nguyễn Ngọc Quý – Trung tâm Khoa học công nghê, Đổi mới sáng tạo và Chuyển đổi số